Lönegapet mellan könen är bestående, främst i toppositioner, trots ökad jämställdhet. Även om könslönegapet var större historiskt förklarar fortfarande familjeansvar, särskilt föräldraskap, en stor del av skillnaden. Medan mödrar tjänar mindre än kvinnor utan barn, tjänar gifta män mer än ogifta. Forskning om skillnader baserade på familjestatus i ett längre tidsperspektiv är begränsad och utnyttjar sällan longitudinella data. Detta projekt analyserar svenska survey- och paneldata från perioden 1898–2024 med hjälp av avancerade metoder. Syftet är att etablera hur stor del av könslönegapet som är familjerelaterad, var i inkomstfördelningen det förekommer och om detta har förändrats över tid.
- Du är här:
- Start /
- Maria Stanfors
Professor
Maria Stanfors

Anslag: Program
Anslagsbelopp: 2 000 000 kr
Anslagsförvaltare: Ekonomisk-historiska institutionen Lunds universitet
Anslagsperiod: 2025-06-30 - 2028-06-29
Projektnamn: Penalties and premia: the unequal costs and benefits of family responsibilities in a long run perspective